打好服務“組合拳” 按下就業“加速鍵”——忻城縣上半年推進公共就業創業服務工作走筆

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就業是民生之本,公共就業服務是促進就業供需匹配、實施就業幫扶的重要載體。今年以來,忻城縣積極落實黨的二十大提出的“健全就業公共服務體系,完善重點群體就業支持體系”要求,以“公共就業創業服務示范城市”創建活動為契機,打出服務“組合拳”,推進全縣公共就業創業服務提質增效,不斷提升群眾獲得感、幸福感、滿意度。

健全服務體系 崗位送到“家門口”

7月25日,忻城縣城關鎮就業幫扶零工市場正式運營,這是繼忻城縣家政超市、紅渡鎮零工市場、古蓬鎮零工市場后,該縣啟用的第四家零工市場,為周邊群眾提供更多就業崗位。

“家政服務類零工非常適合我,上班時間比較自由,還有時間照顧孩子。”莫女士通過零工市場找到心儀工作后高興地說。

忻城縣瞄準零工服務這一民生“小切口”,按照“科學布局、規范建設、高效運行、優質服務”要求,采取“政府主導+市場運作”模式,積極推進零工市場建設,免費提供零工信息和“即時快招”服務,為靈活務工人員穩定就業提供更精準的送崗服務。截至7月,全縣4個零工市場累計服務群眾1000人次。

同時,為進一步提升公共就業服務數字化、智能化水平,提高公共就業服務效率,該縣積極組織開展線上招聘會,通過微信公眾號、微信工作群等渠道發布崗位信息和培訓信息,擴寬就業服務信息覆蓋面。

目前,全縣12個鄉鎮均組建了社會保障中心,實行“前臺綜合受理,后臺集中審批,窗口統一反饋”的“一站式”就業創業服務;131個行政村(社區)均開設“就業創業服務窗口”,配備專業人社服務協理員,還在有條件的自然村(屯)設置人社服務專員,為更多群眾提供就業創業指導、失業登記、重點群體幫扶等服務,覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域的“三全”公共就業創業服務體系逐步健全。

開展技能培訓 落實政策增實效

3月28日,忻城縣2023年第一次職業技能培訓結束,學員們有條不紊地參加考試,檢驗為期20天的學習成果。“職業技能培訓是縣人社局組織的免費培訓,不用交學費,培訓合格還發放相關證書,這個政策真是太好了。”學員黃艷娟說。

今年以來,忻城縣結合“八桂系列”勞務品牌建設,立足企業用工及本地特色產業需求,開展“八桂家政”“八桂米粉”等職業工種培訓,已開展職業技能培訓34期,培訓1175人,不斷提高勞動者就業競爭力。

該縣還堅持落細落實就業優先政策,著力推動就業創業工作擴容提質。

1-6月,全縣降低失業保險費率涉及272個企業、4417人,為企業減負107.91萬元;降低工傷保險費率涉及282個企業、4962人,為企業減負16.3萬元。同時,對符合條件的2人(戶)創業人員落實一次性創業扶持補貼10000元;累計發放國家創業擔保貸款829人(戶),貸款額度9455萬元,發放貼息資金318.25萬元。

為提高便民服務質量,該縣進一步梳理優化公共就業創業服務事項,形成政策清單、創業服務清單、就業服務清單,辦事窗口均列有辦理流程,實現就業指導、政策咨詢、創業培訓需求登記、創業貸款及創業補貼等事項“一件事辦理”,持續優化營商環境;印發《2023年忻城縣就業幫扶車間專員聯系制度》,設立企業服務專員12人,開展重點企業“大走訪”“大調研”活動,上門“一對一”送政策、送服務,為企業穩崗擴崗提供有力支持。

聚焦重點群體 服務形式多樣化

高校畢業生、脫貧勞動力、就業困難人員等重點群體的就業,事關群眾冷暖,關系民生底線。

做好高校畢業生就業工作。忻城縣積極開展高校畢業生就業創業服務,舉辦高校畢業生招聘會2場,提供就業崗位1800余個;針對性地為高校畢業生提供就業創業指導、崗位推介、就業見習等服務,2022年高校畢業生就業率達98.08%。

抓好搬遷安置點勞動力就業。截至7月,全縣累計安置鄉村公益性崗位5236人次(在崗5070人),37家幫扶車間帶動就業2736人,其中脫貧勞動力(含監測對象)718人;定期在搬遷安置點公開欄發布就業崗位信息,實現搬遷勞動力就業10472人。

今年以來,忻城縣一條腿跑在路上、一條腿邁在“云”端,堅持線上、線下“兩條腿走路”,不斷豐富公共就業服務形式。目前已舉辦“春風行動”等線上線下招聘會30場,提供就業崗位41503個;開展“點對點”免費輸送農民工赴粵返崗復工1441人;提供“出家門、上車門、進廠門”一條龍服務,輸送77名勞動力參加來賓市“春風行動”暨就業援助月工業園內企業專場招聘會;加強對重點企業的動態監測,幫助重點企業解決用工255人;加強粵桂勞務協作,舉辦線上、線下招聘會6期,提供就業崗位3813個,累計發布就業崗位信息1.1萬余個……

此外,該縣著力壯大基層就業創業服務隊伍,提升就業創業服務質量。通過政府購買服務、吸納高校畢業生等舉措,將高素質人員充實到基層公共(就業)服務崗位,確保基層一線就業工作高效正常運轉。

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